Spring naar content

Integraal manager Dorpsteam Goirle (32-36 uur)

Dat iedereen gezien wordt en een plek heeft in de samenleving vind jij belangrijk. En daar zet jij je graag voor in! In de gemeente Goirle werken sociaal werkers, jongerenwerkers, maatschappelijk werkers en clientondersteuners nauw samen in één dorpsteam. Om inwoners van Goirle en Riel te ondersteunen als ze het even zelf niet kunnen. Ook helpt het dorpsteam bewoners op weg die iets voor een ander willen betekenen en ondersteunen ze bewonersinitiatieven. Wil jij van betekenis zijn voor de maatschappij? Kom dan werken bij Dorpsteam Goirle. De inwoners van Goirle en Riel hebben werk voor jou! 

Als integraal manager geef je leiding aan het Dorpsteam Goirle dat bestaat uit medewerkers van verschillende organisaties. Je vertaalt de maatschappelijke doelen van de gemeente naar een (jaarlijks) uitvoeringsplan. Ook ben je gesprekpartner voor de samenwerkingspartners, maatschappelijke organisaties en verenigingen. Je werkt vanuit een strategisch beeld, voor verschillende projecten aan de opdracht van de gemeente. Dit vertaal je naar de dagelijkse praktijk voor je teamleden. Zodat zij kunnen bouwen aan een sterk Goirle en Riel.  

Wat ga je doen? 

Dorpsteam Goirle heeft iedere dag te maken met verschillende maatschappelijke opgaven. Belangrijke doelstellingen in het gemeentelijk beleid zijn het vergroten van de zelfredzaamheid, het versterken van de kracht van de samenleving en het bevorderen van maatschappelijke participatie.   

In de visie Goirle GLANST heeft de gemeente deze doelstellingen en opgaven verder uitgewerkt. Als manager vertaal jij deze doelstellingen naar concreet beleid en doelgerichte acties. Jij bent in verbinding met de gemeente en strategisch betrokken bij alle relevante samenwerkingspartners in Goirle en Riel. 

Het team bouwt verder aan de kracht van de gemeenschappen in Goirle en Riel. Die kracht heeft een enorme meerwaarde. Om die goed te benutten, stellen we niet onze eigen expertises centraal, maar de potenties – én kwetsbaarheden – van de gemeenschap. We zetten in op versterking van inwoners en initiatieven, met hulpbronnen die zij in hun eigen omgeving kunnen vinden. 

Intern ben jij het aanspreekpunt voor je teamleden. Jij motiveert het team van zo’n 30 medewerkers om elke dag weer met deze opgaven aan de slag te gaan. Samen met de teamleider coach je de medewerkers om het beste uit zichzelf te halen. Zo realiseren we de teamdoelen en onze bijdrage aan de opgave van de gemeente. 

  • Jij bent op de hoogte van wat er speelt binnen de gemeente en neemt je team daarin mee.  
  • Je signaleert trends en ontwikkelingen in de samenleving en in de gemeenschap en vertaalt die samen met het team naar de juiste aanpak en acties.  
  • Je hebt oog voor wat nodig is om verschillende belangen te behartigen voor een maatschappij waarin iedereen kan meedoen. 
  • Je bent sterk in het managen van verwachtingen, inspireert en motiveert.  
  • Je werkt continu aan de versterking van het team als geheel, waarin iedereen zich volop en met plezier inzet. Je bent er niet vies van om de handen uit de mouwen te steken.  

Wat bieden we jou? 

  • Een salaris tussen € 4.279 en € 6.750 in schaal 12, op basis van fulltime (36 uur), Cao Sociaal Werk, Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening. Per 1 juli 2024 volgt een verhoging van 4% (conform de nieuwe cao-afspraken).  
  • Een baan van 32 – 36 uur per week 
  • Individueel keuzebudget (hierin zit je vakantiegeld en een dertiende maand, waarbij je zelf invloed hebt op het moment van uitbetaling) 
  • Een jaarcontract met uitzicht op verlenging (want we zien graag dat je langer blijft!) 
  • Reiskostenvergoeding 
  • Opleidingsbudget om door te ontwikkelen 
  • Vergoeding voor sport 
  • Een fietsplan 

Wie ben jij? 

Jij bent op de hoogte van het reilen en zeilen in organisaties in het sociaal domein. Je bent inhoudelijk en strategisch sterk. En je voelt (lokale) ontwikkelingen feilloos aan. Omdat je weet hoe je een team aanstuurt én je zelf meedenkt over processen, bereiken jullie samen de gestelde doelen. Daarbij zorg je dat de medewerkers van het team het gezicht vormen van het Dorpsteam Goirle. Omdat je een schat aan ervaring hebt, sta je stevig in je schoenen. Ook: 

  • Heb je minimaal hbo werk- en denkniveau 
  • Heb je eerder meerdere jaren leiding gegeven aan teams, in een soortgelijke functie 
  • Ben je communicatief vaardig en kun je een team enthousiasmeren 
  • Ben je analytisch onderlegd en kun je cijfers goed vertalen naar duidelijke taal 
  • Herken je kansen en mogelijkheden en weet je deze overtuigend te vertalen naar de praktische uitvoering 
  • Breng je verschillende verwachtingen en beelden samen tot een passend kader voor het dorpsteam  
  • Geef je op een coachende en stimulerende manier leiding zodat de medewerkers en het team het maximale uit zichzelf kunnen halen 
  • Neem jij het team goed mee in de beweging die in de opdracht besloten ligt  
  • Hou jij koers, óók als omstandigheden wisselen  

ContourdeTwern als werkgever 

Als Integraal Manager werk je voor Dorpsteam Goirle: een samenwerkingsverband van diverse partijen waarvan ContourdeTwern de opdrachtgever is. Dat wordt ook je werkgever. Samen met inwoners, vrijwilligers en partners zorgen wij dat iedereen in de gemeente Goirle mee kan doen. Wij zijn dicht bij de mensen. Op straat, in het zorgcentrum of online. Nooit alleen. Dat is onze belofte. 

Niet alleen de inwoners zijn blij met ons, ook onze medewerkers waarderen onze inzet! Zij beoordelen ContourdeTwern al jaren met het keurmerk voor beste werkgever: World-class Workplace. Hier zijn we trots op en we doen er met goede (secundaire) arbeidsvoorwaarden alles aan om deze titel te behouden. 
 
Kennismaken? 
Herken jij je in bovenstaande tekst? Dan gaan wij graag met je in gesprek. Reageer vóór 18 april om 9 uur via onderstaande knop. Wil je eerst nog wat meer info? Dat mag altijd, neem dan contact op met Marco Kiezenberg, Directeur, via 06 105 208 06 of marcokiezenberg@contourdetwern.nl.  

De eerste selectiegesprekken vinden plaats op dinsdag 23 april.   

Solliciteer direct